美国地方法院称，瑞银前雇员可以继续提起举报人诉讼

美国康涅狄格州地区法院表示，前瑞银(UBS)员工玛丽·巴克的举报人指控她因为报告了所谓的会计错误而遭到报复，这一指控可以继续进行。然而，她的《就业年龄歧视法》申诉被驳回。

巴克曾在瑞银位于康涅狄格州斯坦福德的办公室工作，2006年12月，他被委以协调瑞银现有交易所席位份额与旧公司记录的责任。之所以进行这样的估值，是因为在纽约商品交易所(Commodity exchange Inc.)和纽约商品交易所(New York Mercantile exchange)合并后，瑞银持有的交易所席位资产进行了重新分配。

据称，巴克发现，瑞银在交易所持有的一些历史席位要么没有计入，要么在这家金融公司的资产负债表上计入不当。瑞银随后意识到，出售交易所席位所得的约8,000万美元被忽视了。

巴克告诉她的经理，2007年2月，这家经纪公司被指未能披露持股情况。她说，她的经理不仅没有向上层管理层报告她的发现，这违反了联邦证券法，而且她的担忧也从未得到解决。bob200体育她说，她与瑞银其他高管在此事上的互动同样令人不满意。

尽管她的努力获得了“感谢奖”，但巴克表示，瑞银开始对她采取报复行动。她不仅在那一年得到了很差的评价，第二年也没有加薪，而且她的升职机会也被排除了，她的投诉也被忽视了。2008年5月，巴克莱被告知，由于瑞银全面裁员，该金融公司将解雇她。

相关网络资源:
巴克诉瑞银案

更多有关举报个案的博客:

为什么举报人应该迅速行动并咨询有能力的法律顾问，股票经纪人欺诈博客，2010年12月18日

举报人起诉穆迪投资者服务公司诽谤，股票经纪人欺诈博客，2010年9月15日

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